A conclusão do trabalho representa a visão da instituição para os próximos anos, com foco no futuro através da transformação digital, implantação de novos projetos, introdução de centro de custos e indicadores a serem monitorados, positivação de marca, valorização da transparência na comunicação com a comunidade e integração com ferramentas de gestão.
Segundo o corpo diretivo da Santa Casa, a gestão objetiva a aplicação de estratégias visando à melhoria de processos e a premissa constante por educação e bem estar nos ambientes internos de trabalho, buscando a formação de equipes de sucesso.
O Administrador André Hinterholz apresentou a concepção do mapeamento na oportunidade, proporcionando o debate entre os Dirigentes em prol da geração de políticas e ações a serem feitas para implantação do plano estratégico da instituição.
Herberto Buss, Presidente da Santa Casa, salienta que “Estamos em meio a mudanças no cenário nacional e mundial. Desta forma, é evidente a necessidade da modernização de processos.” Buss reforça o papel da instituição e suas metas frente aos novos desafios “Estamos de olho no futuro. Entendemos que este é um grande ponto de partida pós-pandemia, pois sem planejamento não podemos chegar a lugar nenhum”, finalizou.
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